Antes de chegar à entrevista de emprego, os candidatos se preparam para falar sobre aptidões, habilidades e área de atuação que pretendem trabalhar.

No entanto, falar sobre si mesmo é a dificuldade de boa parte dos candidatos à entrevista de emprego. Confira as dicas abaixo para se manter tranqüilo diante da indagação “fale mais sobre você”:

1. Conhecer a si mesmo
Pense na pergunta antes de qualquer entrevista, mesmo que seja no caminho para o local, e esteja preparado para destacar as suas habilidades, mas também saber suas fraquezas.

2.  Por onde começar?
Se o recrutador não direcionar a pergunta, fale de forma breve sobre sua personalidade. Resuma as suas características principais.
Quando a pergunta já for direcionada para os negócios, tome cuidado para não se enrolar. Lembre-se de elencar suas qualidades e associá-las aos resultados obtidos e às situações vividas em suas experiências anteriores.

3. Fale sobre sua carreira
Não repita a descrição que está no currículo! O recrutador espera ouvir de você os detalhes que não foram escritos ali. A intenção é que a empresa compreenda se o seu perfil é compatível com o que ela procura e qual é a sua forma de lidar com situações diversas. Por isso, sugerimos que você esteja preparado para dar exemplos da forma como executa seu trabalho.

4. O que é proibido?
Evite assuntos polêmicos ou opiniões controversas, além do excesso de “eu acho” e do subjetivismo;
Fuja dos clichês! Os recrutadores entrevistam muitas pessoas e estão cansados de ouvir qualidades transformadas em defeitos. "Perfeccionismo", por exemplo, pode soar um falso defeito até para os verdadeiramente perfeccionistas. Exagerar nas qualidades também não é indicado;

Fique de olho no relógio para que não seja prolixo ao falar sobre quem é, as áreas de interesse e experiências profissionais.

Fique tranqüilo e boa sorte!